產業普遍低薪要如何解決?

最近又看到有媒體報導，一位研究生靠著酒促工作來獲得比較高的收入，坦白說，一個月70k，的確很不錯。不過，一位法律相關從業人員的收入會比較低嘛？



其實很多工作在實習階段的收入本來就不高，法律就是其中之一。而且就算你考上律師，剛開始也不見得有好果子吃。不過很多律師富到流油，那也是讓人稱羨，對吧？

再回頭來看看，有多少人可以在酒促這行上面作到月入70k呢？請注意，這個案例是酒促主管，一般我所知道就是幹部、經理，也就是酒促幹得好、提拔上來當主管，負責管理小姐。也就是數十人乃至上百人中，就一位。過去酒促是酒商自己養，後來改叫經紀，經紀公司會比律師的工作機會多嘛？見仁見智吧…

坦白說，我不知道舉這個案例，來吐槽政府害得企業給薪低有啥意義呢？又或者是哪裡可以歸責給政府呢？是律師太難考？民眾普遍不喜歡請律師？你看看東華大學餐廳請打工的，都可以冠冕堂皇地說大家都這樣，你不做，大把人作，這也是政府的錯？


1) http://tw.news.yahoo.com/%E6%B1%82%E9%AB%98%E8%96%AA-%E8%BC%94%E5%A4%A7%E6%B3%95%E5%BE%8B%E7%95%A2%E6%A5%AD%E7%94%9F%E7%95%B6%E9%85%92%E4%BF%83-%E6%9C%88%E8%96%AA7%E8%90%AC-040000016.html
2) http://news.sina.com.tw/article/20140226/11859085.html