坦白說，是徹底爛了！

今天看到有人在FB上貼了一段文字：『每個政府機構裡的資深公務員，由於對本身的業務相當嫻熟，所以會擔心他們做上領導級位置時會開始搞七捻三起來，所以幾乎所有行政體系的領導位置都是空降的，也就是由總統任命，或者是民選；這會出現一個問題，上面的控制不了下面，下面的壓根不屌上面，最後領導的工作只剩兩個，一個蓋章，再來是背黑鍋走人；台灣政府有二個體系獨立於這套原則之外，一個是司法，一個是國防，從下到上全都是專業人才；雖說這種方式確保了上下一心，但很明顯的，上面只要一顆老鼠屎，下場就是整鍋粥爛掉。』



其實我個人還挺認同這段話，因為現在很多政策是出自於技術幕僚跟承辦之手，而許多政策規劃，其實也不是這些幕僚弄的，而是外包給幾個單位所謂的技術顧問來弄出來的，所以往往這些承辦跟長官們壓根也搞不太懂細節，只會喊一些口號，然後就大家頂著上了！不過因為這些高階技術顧問一般都沒有啥產業經驗，通常都是躲在一些研究單位裡面，胡思亂想，而且自古文人相輕，政策一出來，往往是你捅我、我捅你，把缺點放大，讓民眾壓根不知道細節跟好處在哪裡，然後就這樣無疾而終。

你說要改革，其實很難，所以大家就做好準備，一路走到黑下去吧…