上班族何苦為難上班族呢？

這回颱風來，許多縣市是上班但不上課，於是很多家長都抱怨，這種臨時照顧要去哪裡找呢？然後一堆人就去灌爆總統的臉書帳號，但卻沒人敢去灌爆自己老闆的臉書帳號(其實大多數人都不敢加入老闆的臉書啦！)，但是…真的有那麼困難嘛？



首先來看看停止上課之後，影響到誰呢？一般而言，就只影響所謂高中以下的學生，而依照兒少法規定，年滿12歲以下的兒童，才會需要有人陪同在家，所以範圍又被限縮到國小已下的學童。至於托兒所部份，大多數都是依然開張，照顧小孩，所以這些人也不太會需要抱怨，哪些三歲以下的，其實學校上不上課，又跟你無關，也不太會需要抱怨，而真正最大的抱怨族群應該是來自所謂國小家長跟一些幼稚園的家長。

但是…基本上，明天才開學呢，公立小學誰上學？公立幼稚園誰上學？而且今天縱使是返校日，也不過就是半天，真的有影響那麼大嘛？我其實真的很懷疑，這種事情，有這麼嚴重嘛？仔細推敲一下，也無非就是有很多人想要放個颱風假，最好還是誤判，風不大、雨不大，讓自己還可以出去玩、看看電影。但是這些上班族有沒有想過，你去消費的時候，那些服務你的人也是來上班耶，而且誰能保證他家不受災呢？你開心地享受著颱風假時，人家卻可能是滿心怨恨地來上班服務大家，誰來保障他的權益？

況且，你說沒法托育，那為何不用自己的休假？你說老闆不給假，那為何要去享受政府放假後，再去壓榨另外一批上班族，也沒得請假呢？那如果要放假，不如大家就一起立法，日後陸上颱風警報一起，上至戲院百貨公司大賣場、下至麥當勞跟7-11，統統休息關閉，直到颱風警報完全解除為止，讓大家都好好享受政府的福祉，這樣不是更好？

如果真的沒人帶小孩，可以跟老闆請假！老闆不准假，就去告他，這樣才是對大家都好的作法！

1) http://video.chinatimes.com/video-cate-cnt.aspx?cid=1&nid=61789